Numer projektu: 2018-1-DE02-KA202-005051
Czas realizacji: 01.10.2018–30.09.2020
Opis projektu
Kompetencje międzykulturowe w dzisiejszej rzeczywistości są kompetencjami kluczowymi ze względu na znaczny wzrost migracji i przemieszczania się ludzi w różnych krajach. Niemniej jednak rozwój kompetencji międzykulturowych nie jest jeszcze powszechny na kluczowych ścieżkach edukacyjnych. Dotyczy to szczególnie trenerów z sektora kształcenia i szkolenia zawodowego (VET).
Cele CIT4VET – otwarty internetowy katalog narzędzi międzykulturowych dla kształcenia i szkolenia zawodowego, – zaspokaja potrzebę kompetencji międzykulturowych w kształceniu i szkoleniu zawodowym. Projekt – wspierany przez konsorcjum partnerów z Bułgarii, Niemiec, Irlandii, Włoch, Holandii i Polski – pomaga poprawić i zwiększyć zdolność trenerów VET do oferowania szkoleń międzykulturowych poprzez oferowanie:
- internetowego katalogu dostępnych narzędzi międzykulturowych do wykorzystania w szkoleniu grup zróżnicowanych kulturowo
- międzykulturowego materiału szkoleniowego do samodzielnej nauki lub do wykorzystania w szkoleniach
- przewodnika do katalogu ze słownikiem terminów
Strona projektu: https://cit4vet.erasmus.site
Partnerzy
Assist GmbH (koordynator) – Paderborn, Niemcy
Institute of technology Tralee – Tralee, Irlandia
Danmar Computers – Rzeszów, Polska
B.I. Intercultural Business Improvement – Hilversum, Holandia
Runi Center – Sofia, Bułgaria
C.K. Edukator – Rzeszów, Polska
Diciannove – Genua, Włochy
