Events

All the interested in improving the multi-cultural recruitment processes in European companies are welcome to the platform available at http://lms.redive.eu.The platform was developed within the REDIVE project (Recruitment for Effective Workforce European Cultural Diversity) - more information about the project can be found on the project website http://redive.eu.  This project...

The PECOS4SMEs project had its 4th meeting in Brussels. The main objective was to organise the assessment of the PECOS4SMEs platform by SMEs and to organise the final conference. SMEs from economic sectors specific to the project will be invited soon to participate to the assessment of the action based training platform and provide their input with regards to its effectiveness....

In today's day a meeting was held focus group project VALE (Validating Leadership Experiences for Female Mobilities). The theme was the problem of underrepresentation of women in positions of members of the boards of companies. The participants to the focus group were presented the achievements of the project and plans for new products.During the discussion, the project team co...

Artykuł prezentuje analizę czynników wpływających na procesy migracyjne z Polski do wybranych krajów europejskich w kontekście potrzeby zarządzania międzykulturowego. Analizie zostały poddane czynniki ekonomiczne i kulturowe, które mogą wpływać na całość procesu migracyjnego. Ten ostatni rozpatrywany jest zarówno jako decyzja o wyborze kraju emigracji jak też jako adaptacja do...

Mgr Małgorzata MIKŁOSZPrezes Danmar Computers RzeszówDr Teresa PIECUCHPolitechnika RzeszowskaDr Elżbieta SZCZYGIEŁSekcja Analiz Społeczno-Ekonomicznych, Stowarzyszenie „Centrum Wspierania Edukacji i Przedsiębiorczości" Kulturowe uwarunkowania rozwoju przedsiębiorczości indywidualnej i korporacyjnej  „Podobnie, jak na najbardziej żyznej glebie nie wyrośnie nic bez uprawy,Ta...

23 i 24 czerwca 2014 odbyło się drugie spotkanie w ramach projektu VOCAL-Medical w Thomas More Kempen, Turnhout, Belgia. VOCAL-Medical jest projektem realizowanym w ramach programu Leonardo da Vinci Uczenie się przez całe życie - Transfer Innowacji. Głównym celem projektu jest wsparcie i poprawa jakości komunikacji między pielęgniarkami / lekarzami / ratownikami medycznymi a pa...

Trzecie spotkanie partnerów projektu EPIC (Enhancing and Promoting International business Communication - Wzmocnienie i promocja międzynarodowej komunikacji biznesowej) odbyło sie w Szeged na Węgrzech w dniach od 19 do 20 czerwca. Projekt EPIC jest finansowany w ramach programu Leonardo da Vinci "Uczenie sie przez całe życiw" (Transfer innowacji). Sześciu partnerów - z sze...

We invite you to participate in a contest for the best practices in the field of safety at work. To win interesting prizes. But beware - you need to hurry - time is only until 30 June.Let us know how you take care of health and safety issues in your company – TAKE PART IN THE COMPETITION.  This project has been funded with support from the European Commission. This publication ...

On 10th and 11th of July, 2014, Danmar Computers hosted the first interim meeting of partners in BADGE project. Almost every partner had sent their representatives, so people from Bulgaria, Croatia, Greece, Lithuania, Romania and UK could talk about the project's proceedings.The first day started with the presentation of the main conclusions and recommendations of the Assessmen...